Как Встать на учет в центре занятости? Какие необходимы документы,требования

Если вы думаете, что устроится на работу самостоятельно не получится или это займет много времени, Вам может помочь центр занятости населения вашего города, указанному на нашем сайте. Процедура регистрации (постановка на учет на бирже труда) достаточно проста и требует минимальный пакет документов.

Какие требуются документы для того что бы встать на учет в центр занятости:

  • Паспорт;
  • Трудовая книжка;
  • Документы профессиональной подготовки (школьный аттестат, диплом об окончании профессионального учреждения, сертификат, наличие ученой степени, звания);
  • Справка о получении средней заработной плате за последние 3 месяца (если вы нигде до этого не работали, такая справка не нужна)
  • Подтверждающие документы лицам, которые имеют особый статус: инвалиды, освобожденные из исправительных учреждений, беженцы, бывшие военнослужащие, члены их семей, многодетные, одинокие и воспитывающие детей-инвалидов родители, ликвидаторы Чернобыльской или другой радиационной катастрофы или аварии.
  • Если есть дети необходимо сделать копию свидетельства о их рождении.

Чтобы встать на учет в ЦЗН вы должны быть безработным, старше 16 лет и не вести деятельность, которая приносит доход. Если были зарегистрированы как индивидуальный предприниматель, то на момент постановки на учет (регистрации) в службе занятости ИП должно быть закрыто.

Если у вас нет опыта в оплачиваемой трудовой деятельности и льгот достаточно будет, для постановки на учет в центре занятости, предъявить паспорт и документы, свидетельствующие о получении образования.

Кто не сможет встать на учет в центре занятости:

  • Пенсионеры, оформившие пенсионные выплаты;
  • Беременные женщины;
  • Лица, которым присуждено наказание в виде исправительных работ;
  • Лица, не достигшие возраста 16 лет;

Для постановки на учет в службе занятости не имеет значения — работали вы когда-нибудь или нет, возможно только закончили учебу. Это влияет только на пособие, выплачиваемого государством, если вас, при определенных условиях, признают безработным.
Если вы попали под сокращение, для сохранения зарплаты, нужно обратиться в центр занятости в двух недельный срок после получения приказа об увольнении при условии, что не устроитесь на другую работу.
Беременность женщины до 30 недель – не повод отказать в постановке на учет, при этом сообщать сотруднику центра занятости, или нет личное дело будущей мамы. До этого срока она имеет право на общих основаниях получать пособие по безработице, устраиваться на работу, после 30-й недели беременности женщине предоставляется декретный отпуск.

Если обнаружится, что вы получаете доход в любом его виде, помимо пособия по безработице, то, как минимум могут снять с учета и потребуют вернуть все выплаты от центра занятости, но и могут привлечь по ч.1 ст. 159 Уголовного кодекса РФ, которая влечет за собой штраф или принудительные, исправительные работы. Тут надо хорошо подумать, стоит ли рисковать, даже если вы получаете неофициальный доход.

Из описанного выше понятно, что в постановке на учет в центре занятости нет ничего сложного, но и тонкостей достаточно, о которых лучше знать до того, как встали на учет, это поможет в полной мере воспользоваться своими правами и избежать неприятностей.

Понравилась статья? Поделиться с друзьями:
Добавить комментарий

;-) :| :x :twisted: :smile: :shock: :sad: :roll: :razz: :oops: :o :mrgreen: :lol: :idea: :grin: :evil: :cry: :cool: :arrow: :???: :?: :!:

Яндекс.Метрика